HW LegalPrůvodce právem pro lidi
Odborné články a praktické rady z oblasti práva. Srozumitelně a bez zbytečné složitosti.
Nevyplacená mzda: kdy má zaměstnanec právo na okamžité zrušení pracovního poměru a náhradu mzdy
Nevyplacená mzda? Zjistěte, kdy můžete okamžitě zrušit pracovní poměr a získat náhradu mzdy. Praktický právní návod podle zákoníku práce.
Přečíst článek →
Škoda na dani: Má zaměstnanec nárok na náhradu?
Má zaměstnanec nárok na náhradu škody za vyšší daňovou povinnost způsobenou jednorázovou výplatou dlužné mzdy?
Přečíst článek →
Výpověď pro nadbytečnost
Výpověď z pracovního poměru pro nadbytečnost zaměstnavateli umožňuje propustit zaměstnance, není-li jeho práce nadále potřebná. Důvodem bývá organizační změna, změna technického vybavení či restrukturalizace činností zaměstnavatele. Na konkrétním příkladu ukážeme, jak se nadbytečnost posuzuje a jaké podmínky musí být splněny, aby výpověď byla platná.
Přečíst článek →
Bonusy ke mzdě – i pro bývalé zaměstnance?
Mimořádný bonus pro propuštěné zaměstnance? Kdy ano a kdy ne?
Přečíst článek →
Povinnost zaměstnance k náhradě škody
Kdy však může mít zaměstnanec povinnost k náhradě škody vůči zaměstnavateli? Kdy musí nahradit celou škodu, a kdy je jeho povinnost omezená?
Přečíst článek →
Neplatná výpověď - a jak se jí bránit
Přečíst článek →